在中國(guó)加入WTO之后,直銷這個(gè)行業(yè)在中國(guó)政府的管理和協(xié)調(diào)下重新發(fā)展起來,在中國(guó),直銷業(yè)的市場(chǎng)不僅空間巨大,而且又有不斷完善經(jīng)濟(jì)制度的支撐,更有適合直銷活動(dòng)的文化氛圍和眾多渴望的參與者。隨著我國(guó)直銷法的正式出臺(tái),中國(guó)直銷市場(chǎng)一定會(huì)前景無限。
雙軌制直銷系統(tǒng)獎(jiǎng)金制度舉例(僅供參考):安惠雙軌制獎(jiǎng)金制度
一、公司會(huì)員的兩個(gè)級(jí)別 1元=0.85bv
1.特許經(jīng)銷商:首購(gòu)5000bv(5900元),周薪2.1萬(wàn)元封頂,封頂后獎(jiǎng)電子券6000元。
2.特聘經(jīng)銷商:首購(gòu)10000bv(11800元),周薪4萬(wàn)封頂,封頂后獎(jiǎng)電子券11000元。
會(huì)員在注冊(cè)后的26周內(nèi)補(bǔ)足差額可以升聘。
二、公司八項(xiàng)獎(jiǎng)金
1.首購(gòu)優(yōu)惠獎(jiǎng):13.5%
一次性報(bào)特許5000bv,贈(zèng)800元產(chǎn)品;一次性報(bào)特聘10000bv,贈(zèng)1600元產(chǎn)品。
2.零售提成:20%——30%
取得經(jīng)銷商資格,次周開始享受零售提成,特許7.5折,特聘7折。
3.業(yè)績(jī)獎(jiǎng):周結(jié)周發(fā)12%--15%
我們是團(tuán)隊(duì)互助的生意,從您注冊(cè)那天起,在您注冊(cè)后的人都和您劃分為一個(gè)小組,小組中的每個(gè)人都是以小組的整體業(yè)績(jī)?yōu)榛鶖?shù)來計(jì)算每個(gè)人的小組業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)勵(lì)。
公司是周薪制,一周結(jié)算一次。一開始,您要把小組分為兩個(gè)區(qū),也叫兩個(gè)部門。公司結(jié)算時(shí)是按小部門的業(yè)績(jī)計(jì)算獎(jiǎng)勵(lì)。
特許10%的獎(jiǎng)金加2%的電子券(也就是您的小部門業(yè)績(jī)8%是所得獎(jiǎng)金,乘2%是電子券獎(jiǎng)勵(lì)),特聘是13%獎(jiǎng)金加2%電子券。獎(jiǎng)金達(dá)到501元就開始發(fā)放。(要求:每個(gè)部門有一個(gè)個(gè)人推薦)
4.福利待遇:
(1)旅游基金:1%,主任以上者可以享受。小部門業(yè)績(jī)37500bv就可以領(lǐng)取。
(2)車房獎(jiǎng):2.5%,經(jīng)理以上者可以享受。小部門周業(yè)績(jī)10萬(wàn)bv就可以領(lǐng)取。
5、 培育獎(jiǎng):10%--45%(周結(jié)周發(fā)不封頂)
主任領(lǐng)取直薦人第一代10%,經(jīng)理領(lǐng)取二代20%,總監(jiān)領(lǐng)取三代25%,總裁領(lǐng)取四代30%,總裁以上還有三個(gè)級(jí)別。
升聘條件:(共7個(gè)級(jí)別)
主任 特許經(jīng)銷商連續(xù)六周內(nèi),小部門每周新增業(yè)績(jī)1萬(wàn)bv,或六周累計(jì)完成10萬(wàn)bv即可升為主任,升后不再降級(jí)。
(2)經(jīng)理 累計(jì)培養(yǎng)三個(gè)主任即可升為經(jīng)理。
(3)總監(jiān) 累計(jì)培養(yǎng)兩個(gè)經(jīng)理即可升為總監(jiān)。
(4)總裁 累計(jì)培養(yǎng)兩個(gè)總監(jiān)即可升為總裁。
6、年度分紅:1.9%,總監(jiān)以上的可參與分紅。
7、專賣店補(bǔ)貼:6%。小組業(yè)績(jī)達(dá)40萬(wàn),即可申請(qǐng)開店。
雙軌制直銷系統(tǒng)前臺(tái)及后臺(tái)操作功能詳細(xì)介紹:
一、會(huì)員前臺(tái)操作功能介紹:
1、會(huì)員注冊(cè)及登錄功能:平臺(tái)注冊(cè)會(huì)員,管理員審核通過后登錄,定貨后進(jìn)行在線支付,同時(shí)訂單記錄到會(huì)員業(yè)績(jī)中。
2、業(yè)績(jī)查詢:實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)和獎(jiǎng)金的歷史查詢(按年,月,日)和當(dāng)前查詢及匯總查詢,會(huì)員可很清楚地查看應(yīng)該得到的獎(jiǎng)金及享受的權(quán)益;
3、報(bào)單中心:具有代理中心的會(huì)員進(jìn)行相關(guān)的一些報(bào)單中心的業(yè)績(jī)和獎(jiǎng)金的一些查詢操作;
4、支付及提現(xiàn)操作:支持網(wǎng)上銀行充值、會(huì)員賬戶余額、支付寶、微信充值等多種支付方式;
5、個(gè)人資料管理:修改、查看基本信息,修改密碼等;
6、信息中心:查看公告,新聞等;
7、訂單管理:可以在線購(gòu)物,在線支付。
二、管理員后臺(tái)操作功能介紹:
1、會(huì)員管理:
添加新會(huì)員、審核新會(huì)員、進(jìn)行全部會(huì)員查詢、已審核及未審核會(huì)員查詢、會(huì)員管理(修改,刪除等)、形象展示會(huì)員間的相互關(guān)系圖等等。
2、業(yè)績(jī)管理:
業(yè)績(jī)?yōu)闀?huì)員的銷售額情況,會(huì)員的業(yè)績(jī)查詢,自動(dòng)計(jì)算會(huì)員的銷售業(yè)績(jī),刪除會(huì)員的業(yè)績(jī)。審核會(huì)員的訂單和退貨單,審核后進(jìn)行業(yè)績(jī)的增減。具有業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)功能,按天統(tǒng)計(jì),按月統(tǒng)計(jì),按季度統(tǒng)計(jì),按年統(tǒng)計(jì),導(dǎo)出為EXCEL表格。
3、獎(jiǎng)金管理:
獎(jiǎng)金查詢(可按會(huì)員,按月,按季度,按年等)、獎(jiǎng)金報(bào)表、獎(jiǎng)金分日統(tǒng)計(jì),資金分月統(tǒng)計(jì),分季度統(tǒng)計(jì),分年統(tǒng)計(jì);獎(jiǎng)金結(jié)算,付款管理(提供多種方式,可批量支付)。轉(zhuǎn)賬管理,審核及未審核會(huì)員的匯款查詢等。
4、報(bào)單中心管理:
審核報(bào)單中心,審核貨幣以及貨幣充值。
5、系統(tǒng)管理:
會(huì)員獎(jiǎng)金及系統(tǒng)參數(shù)的整體設(shè)置。
6、平臺(tái)信息管理:
添加公告、公告管理、新聞管理、留言板管理、收件箱、發(fā)件箱、參數(shù)設(shè)置、修改密碼、數(shù)據(jù)備份、數(shù)據(jù)初始化等等。